DENİZLİ (Pamukkale Haber) – Denizli iş dünyasının önemli STK’larından biri olan AYSİAD, son günlerde Türkiye gündeminden düşmeyen ölümlü iş kazaları ve yangın felaketleri üzerine bir açıklama yaparak, iş sağlığı ve güvenliği (İSG) konusunda işverenleri uyardı. Yapılan açıklamada, 1 Ocak 2025 itibarıyla kapsamın genişlediği hatırlatılırken, cezai yaptırımların artık sadece para cezasıyla sınırlı kalmadığına dikkat çekildi.
NEDEN ŞİMDİ? GÜNDEMDE ÖLÜMLÜ KAZALAR VAR
AYSİAD adına açıklamayı yapan Selami Dereli, bu hatırlatmanın nedenini şu sözlerle açıkladı: “Son günlerde maalesef ardı ardına yaşanan ölümlü iş kazaları, işveren sorumluluğunu tekrar gündeme taşımıştır. İş dünyası temsilcileri olarak, üyelerimizin ve tüm işletmecilerimizin telafisi imkansız acılar yaşamaması ve ağır hukuki yaptırımlarla karşı karşıya kalmaması için bu uyarıyı yapma gereği duyduk.”
EMSAL KARARLAR KORKUTUYOR: "ÖMÜR BOYU HAPİS"
İş kazası sonrası yargı sürecinin artık çok daha sert işlediğini vurgulayan Dereli, somut örneklerle riskin boyutunu gözler önüne serdi:
* Otel Yangını Örneği: Kartalkaya’da yaşanan otel yangınında, ihmali bulunan işverene verilen ömür boyu hapis cezası, güvenliğin sadece bir belge olmadığını gösterdi.
* Fabrika Yangını ve CİMER Şikayetleri: Bir parfüm fabrikasında çıkan yangın sonrası, CİMER üzerinden yapılan ihbarlar neticesinde sadece işveren değil, denetimle görevli memurlara dahi çok ağır cezalar verildi.
CEZALAR SADECE İŞVERENE Mİ?
Haberde dikkat çeken en önemli detay ise sorumluluk zinciri oldu. Yeni düzenlemeler ve yargı kararlarına göre yaptırımlar;
* İşverene,
* İş Güvenliği Uzmanlarına,
* Hizmet veren OSGB’lere,
* İhmali olan kamu görevlilerine kadar uzanıyor.
1 OCAK 2025 İTİBARIYLA HERKES KAPSAMDA
Hatırlatılan bir diğer önemli konu ise; az tehlikeli sınıfta yer alan ve 10'dan (veya 50'den) az çalışanı olan tüm küçük işletmelerin de artık resmen İSG hizmeti alma zorunluluğunun başlamış olması. Artık "biz az tehlikeliyiz" veya "az çalışanımız var" mazereti hukuken geçerli sayılmıyor.
"SADECE BELGE ALMAK SİZİ KORUMAZ"
Selami Dereli, açıklamasını şu uyarıyla noktaladı:
> "İş güvenliği, sadece dosya içine konulan bir kağıt parçası değildir. Sahada uygulanmayan, risk analizi yapılmayan ve sadece evrak üzerinde yürütülen sistemler, olası bir kazada işvereni korumaz. Asdereli OSGB ve AYSİAD olarak amacımız, işletmelerimizin hem çalışanlarını koruması hem de kurumsal itibarlarını ve geleceklerini karartmamasıdır."